TTT-lehden ja Työelämä 2020 -hankkeen yhdessä julkaiseman juttusarjan aloitti tammikuussa Pipelife Finland Oy. 24. marraskuuta Pipelife Oy sai vuoden 2015 Suomen työelämäpalkinnon. Pipelife on toisen palkitun, Kankaanpään kaupungin ohella, palkitsijatahon sanoin ”erityisesti ansioitunut työyhteisön kokonaisvaltaisessa kehittämisessä”.
Yhteisöllisyyttä, välittämistä, intohimoa ja ”kaveria ei jätetä” -ajattelua. Niistä on solitalaisten menestyseväät leivottu. Solita Oy:ssä maistuu mukava yhdessä tekemisen meininki.
Käytämme evästeitä (cookie) palvelun käytön tilastointiin ja kieliasetuksen valinnan säilyttämiseen.
Välttämättömät evästeet ovat tarpeelliset itse sivuston toiminnalle eikä niitä siksi voi kytkeä pois käytöstä.
Käytämme Google Analytics -kävijäseurantaa.
