Työnhaku on lisääntynyt myös työssäkäyvien keskuudessa. Tyytyväisyyskään ei välttämättä pidä työntekijää nykyisessä työpaikassa, kertoo Duunitorin tutkimus.
Mikromanagerointi on haitallinen johtamistapa, joka tukahduttaa niin ideat kuin työn ilonkin. Korostunut kontrollin tarve kertoo epäluottamuksesta. Sen juurisyyt on tärkeä jäljittää.
TILAAJILLE Palkkaus muuttuu aiempaa läpinäkyvämmäksi, kun palkka-avoimuusdirektiivi tulee osaksi lainsäädäntöämme. Insinööritoimistossa on huomattu avoimuuden olevan eduksi myös työhyvinvoinnille.
TILAAJILLE Urapolulla-sarjassa ääneen pääsevät erilaisten ammattien edustajat. He kertovat, miten ovat päätyneet työhönsä.
Vapaamatkustus työpaikalla näyttää helposti yksittäisten ihmisten välinpitämättömyydeltä. Sitä se voi joskus ollakin. Usein taustalla on kuitenkin myös epäselvää johtamista.
TILAAJILLE Psykologisten henkilöarviointien uskotaan tuovan työntekijän valintaan objektiivisuutta. Ne ovat vakiintuneet osaksi rekrytointia niin tiukasti, ettei niiden käyttöä juuri kyseenalaisteta.
TILAAJILLE Kuluiko työpäivä taas tehtäviin, joita et ollut aikonut tänään tehdä? Työ kuormittaa tarpeettoman paljon, jos siitä katoaa hallinnan tunne. Se on yksi merkki siitä, että työtahdissa on korjaamista.
TILAAJILLE Työkäytössä on juttusarja välineistä, joita ammattilaiset käyttävät työssään.
TILAAJILLE Kuopion kaupungin ja Työterveyslaitoksen kehittämät välittämisen vastuukortit tukevat esihenkilön ja työntekijän keskusteluja. Niiden tarkoitus on helpottaa kuormittavien tilanteiden puheeksi ottamista ja auttaa etsimään ratkaisuja ajoissa.
Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäisen mukaan työpaikoilla haetaan nyt tasapainoa lähi- ja etätyön välillä. Yrittäjien sekä pienten ja keskisuurten yritysten etuja ajava järjestö julkaisi kyselytutkimuksen tulokset sekä ohjeet etätyön linjauksiin.
Käytämme evästeitä (cookie) palvelun käytön tilastointiin ja kieliasetuksen valinnan säilyttämiseen.
Välttämättömät evästeet ovat tarpeelliset itse sivuston toiminnalle eikä niitä siksi voi kytkeä pois käytöstä.
Käytämme Google Analytics -kävijäseurantaa.
