Siirry suoraan sisältöön
Tilaa lehti | Tilaa uutiskirje | EN | Facebook Twitter

Hae etsimääsi

sairauspoissaolot

Satasairaala haki työkykyä elintapaohjauksella

TILAAJILLE
Satasairaala aktivoi työntekijöitä huolehtimaan omasta terveydestään ja työkyvystään. Tavoitteena on ehkäistä sairauspoissaoloja.
Työhyvinvointi| 12.4.2024

Stoppi automaattisille sairauspoissaoloille

Työikäisten hoitoa, kuntoutusta ja työhön paluuta on ollut tarve tehostaa. Sairauspoissaoloista koituu kallis lasku työnantajille ja koko yhteiskunnalle. Parempaan suuntaan on nyt edetty kehittämällä erikoissairaanhoidon, perusterveydenhuollon ja työterveyshuollon yhteistyötä.
Työhyvinvointi| 30.1.2023

Terapiaan pääsy voisi edistää työkyvyn säilymistä

Tuki- ja liikuntaelinsairaudet ja mielenterveyden häiriöt aiheuttavat valtaosan työterveyshuollon kustannuksista, kertoo tuore suomalaistutkimus. Terapia- ja fysioterapiakäynneistä näyttäisi olevan hyötyä työkyvyn ylläpitämisessä. Iso osa työntekijöistä ei kuitenkaan saa näitä palveluja työterveyshuollostaan.
Työhyvinvointi| 5.1.2023

Pitkittynyt olkapään kipu kasvattaa työkyvyttömyyden riskiä

Olkapään oireiluihin on syytä puuttua ajoissa. Tuoreen tutkimuksen mukaan pitkittynyt olkapääsairaus johtaa työelämästä poistumiseen jopa jo neljän kuukauden sairauspoissaolon jälkeen. 
Työhyvinvointi| 9.12.2021

Työtapaturmat vähenivät vuonna 2020

Palkansaajien työtapaturmien lukumäärä vähenee tänä vuonna noin 10–15 prosenttia vuoteen 2019 verrattuna, ennustaa Tapaturmavakuutuskeskus. Vahinkomäärien voimakasta pudotusta selittävät lähinnä alkukeväällä…
Lyhyet| 30.11.2020

Julkisen sektorin työpaikoilla sairastetaan enemmän kuin yrityksissä

Pitkät sairauspoissaolot ovat vähentyneet 2010-luvulla, mutta julkisella sektorilla on yhä enemmän poissaoloja kuin yksityisellä sektorilla. Ero on kaventunut ainoastaan sosiaali-…
Työelämä| 31.10.2018

Oikeudenmukainen johtaminen pitää kiinni työssä

Kokemus johtamisen oikeudenmukaisuudesta liittyy keskimääräistä vähäisempiin sairauspoissaoloihin. Oikeudenmukainen johtaminen lisää myös halua jatkaa työssä vähintään 65-vuotiaaksi ja vähentää aikeita vaihtaa…
Työelämä| 10.1.2018
Tilaa uutiskirje