Sosiaali- ja terveysminis­teriö on tänä vuonna julkaissut päivitetyn version ohjeesta, joka koskee huumausainetestausta työelämässä. Ohje oli laadittu vuonna 2006, ja sen jälkeen tehdyt lainsäädäntömuutokset on nyt huo­mioitu päivityksessä. Lisäksi ohjeeseen on tehty tarkennuksia ja täydennyksiä.

Ohjeen tarkoitus on varmistaa, että testaus tapahtuu säädösten mukaisesti ja antaa mahdollisimman luotettavan kuvan huumausaineiden käytöstä. Samalla halutaan varmistaa, että henkilön yksityisyyden suoja ja muut perusoikeudet huomioidaan asian­mukaisesti.

Päivitetyssä ohjeessa painottuu aiempaa selkeämmin terveydenhuollon ammattilaisen harkintavalta siihen, onko testi tarpeen sisällyttää terveystarkastukseen.

Ohjeeseen on myös selvennetty, että lähtökohtaisesti terveystarkastusta koskeva todistus luovutetaan työntekijälle. Terveystarkastustodistus on mahdollista luovuttaa työnantajalle vain poikkeuksellisesti, kun kyse on erityistä sairastumisen vaaraa aiheuttavasta työstä.

Ministeriö päivitti toukokuussa uudistetun ohjeen uudelleen lokakuussa, koska yksi ohjeen liitteistä kaipasi selvennystä. Liitteessä esitellään malli testattavalle annettavasta todistuksesta.